许进对《华夏时报》记者表示，国足助推金融消费者权益保护高质量发展，国足应完善金融消费者权益保护质量的评价体系，从简单压降客诉数量转变到有效投诉、有责投诉以及投诉率等质量指标内容。

着力争取基础管理提升改革新成效，新帅选择持续完善公司治理体系和市场化机制，不断提高数据治理与信息化水平。中国信托业协会曾调研总结称，伊万信托公司高管职务变动原因主要包括正常人事交接、伊万股东变动影响及市场化离任竞聘等，其中正常交接占比较高，具体包括到龄退休、股东集团内部调动、公司内部升任、信托公司外部选聘等，这类变动对公司整体管理格局和生态影响相对较小。

2023年11月，奇稳卓新桥已任中海信托党委书记。年报显示，短期汤全荣生于1965年，今年已经59岁了，离法定退休年龄还有1年。其中，国足22家公司董事长、总经理或总裁等发生更迭。

再往前看，新帅选择2022年全年也有20家信托公司经历了换帅，其中9家信托公司董事长更替，11家信托公司更换了总经理。另外，伊万上一任董事长汤全荣是在2021年4月19日被银保监会核准出任中海信托党委书记、董事长。

奇稳随后在其带领下业绩扭亏为盈。

短期责任编辑：孟俊莲主编：张志伟。3月7日，国足中海信托股份有限公司（下称中海信托）在其官微发布公告称，国足经第五届董事会第三十三次会议、股东大会2023年第三次临时会议审议通过，选举卓新桥担任公司董事长职务，汤全荣不再担任公司董事、董事长职务。

在他看来，新帅选择随着近年来监管趋严，政策指引越发细化，处罚力度和深度不断加强，合规经营得到各家信托公司的高度重视。高管履新频繁近年来，伊万面临日益复杂和竞争激烈的市场环境，信托行业转型压力加大，高管密集变更亦是顺应竞争压力的表现。

廖鹤凯如是说，奇稳未来诸多业务面临金融科技的介入和转换以适应金融行业高度科技渗透的新时期发展需求，奇稳也成为近年来信托公司高管任命和业务团队资源倾斜的重要考量。净利润5.48亿元，短期同比大幅增长134.81%。